[NEW] Szukaj pracy anonimowo — sprawdź szczegóły
Close
Była pracownica Neuralink pozywa firmę Elona Muska po zadrapaniach od małpy z wirusem opryszczki

Była pracownica Neuralink pozywa firmę Elona Muska po zadrapaniach od małpy z wirusem opryszczki


Startup Elona Muska, Neuralink Corp., zmusił pracownicę do pracy z małpami nosicielami wirusa opryszczki B w warunkach, w których zwierzęta zadrapały jej nagą skórę, zgodnie z skargą złożoną w piątek w sądzie stanowym w Kalifornii. Ponadto, pracownica Lindsay Short pozwała firmę  w odwecie za bezprawne zwolnienie i dyskryminację ze względu na płeć, informuje Bloomberg. 

Startup Neuralink jest na wczesnym etapie badań klinicznych swojego urządzenia, które ma na celu przywrócenie sprawności fizycznej pacjentom sparaliżowanym. Noland Arbaugh, mężczyzna z Arizony, niedawno przeszedł operację i stał się pierwszym pacjentem, któremu wszczepiono to urządzenie. Arbaugh, będący tetraplegikiem (rodzaj paraliżu), może teraz grać w gry wideo używając jedynie myśli.

Short powiedziała, że pracowała z małpami nosicielami wirusa opryszczki B, kiedy została zadrapana przez rękawicę. Oskarżyła firmę o nieudostępnienie odpowiedniego sprzętu ochronnego do pracy z małpami. W innym incydencie, po zmuszeniu jej do wykonania procedury, której nie znała, małpa zadrapała jej twarz.

Jak napisano w pozwie, gdy pracownica nalegała na leczenie, jej szef zagroził "poważnymi konsekwencjami", jeśli ta sytuacja się powtórzy. W pozwie Short stwierdziła również, że Neuralink nie dotrzymał obietnicy elastycznych godzin pracy, aby dostosować je do jej sytuacji rodzinnej, a następnie zdegradował ją w maju 2023 roku, dwa miesiące po awansie. W kolejnym miesiącu poinformowała dział HR firmy Neuralink, że jest w ciąży. Short została zwolniona następnego dnia, a firma twierdziła, że zwolnienie było spowodowane problemami z wydajnością w pracy.

Avatar
Kwi 8, 2024

Najnowsze badanie: sztuczna inteligencja zmniejszy liczbę pracowników?

Około 41% kadry kierowniczej wyższego szczebla spodziewa się zmniejszenia liczby pracowników z powodu technologii AI.
0
Sty 30, 2024

76% kobiet w branży IT odczuwa potrzebę zwiększenia pewności siebie: o coachingu i wpływie na przyszłość

0
Mar 17, 2023

Jak negocjować wynagrodzenie przez e-mail

Jeśli otrzymałeś ofertę pracy drogą mailową, powinieneś także móc negocjować swoje wynagrodzenie właśnie przez maila. W tym artykule omówimy, czym jest mail dotyczący negocjacji wynagrodzenia, co należy zawrzeć w takim mailu, jakie wskazówki warto znać oraz podamy przykłady, które pomogą Ci w tworzeniu własnego tekstu.
0

Ta strona używa plików cookie, aby zapewnić Ci lepsze wrażenia podczas przeglądania.

Dowiedz się więcej o tym, jak używamy plików cookie i jak zmienić preferencje dotyczące plików cookie w naszej Polityka plików cookie.

Zmień ustawienia
Zapisz Akceptuj wszystkie cookies