Klarna przestaje zatrudniać pracowników ze względu na rozwój AI

Klarna przestaje zatrudniać pracowników ze względu na rozwój AI

Jedna z największych firm technologicznych w Europie Klarna wstrzymuje rekrutację i planuje redukcję personelu o 17%, informuje Telegraph. Jej dyrektor generalny  zakłada, że w przyszłości coraz więcej pracy będzie wykonywana przez sztuczną inteligencję. Nie dotyczy to jednak inżynierów, którzy nadal są zatrudniani.

Współzałożyciel Klarny, Sebastian Siemiatkowski, podkreśla, że decyzja o zatrudnieniu wyłącznie inżynierów była motywowana jego wiarą w potencjał sztucznej inteligencji, a nie odzwierciedleniem podstaw działalności firmy.

"Rzeczy, które kiedyś zajmowały ludziom dużo czasu, są teraz wykonywane znacznie szybciej i potrzebujemy mniej ludzi, aby zrobić to samo”, — w rozmowie z The Telegraph powiedział Siemiatkowski.

Zamrożenie zatrudnienia w Klarnie nastąpiło 18 miesięcy po zwolnieniu setek pracowników podczas głębokiego spowolnienia technologicznego.

Avatar
Feb 7, 2024

Polski rynek VC w 2023 roku: spadek wartości o 42%

W 2023 roku polski rynek venture capital (VC) odnotował spadek wartości o 42% w porównaniu z rokiem poprzednim.
0
Jul 22

Krytyczna luka w SharePoint. Microsoft publikuje awaryjną poprawkę

Hakerzy wykorzystują nowo odkrytą lukę w lokalnych wersjach SharePoint Server, która umożliwia zdalne wykonanie kodu bez uwierzytelnienia. Luka została zakwalifikowana jako krytyczna (CVSS 9.8), a Microsoft wydał pilne poprawki zabezpieczeń.
0
Jan 28

Sejm przyjął nowelizację ustawy o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa wdrażającą dyrektywę NIS2

Sejm przyjął nowelizację ustawy o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa, która dostosowuje polskie prawo do unijnej dyrektywy NIS2 i rozszerza zakres regulacji w obszarze cyberbezpieczeństwa, – informuje Sejm RP. Nowe przepisy obejmują kolejne sektory gospodarki i wprowadzają nowe obowiązki dla firm uznanych za kluczowe lub ważne z punktu widzenia funkcjonowania państwa.
0

This site uses cookies to offer you a better browsing experience.

Find out more on how we use cookies and how to change cookie preferences in our Cookies Policy.

Customize
Save Accept all cookies