Microsoft przeprowadza kolejne zwolnienia — tym razem także w LinkedIn

Microsoft przeprowadza kolejne zwolnienia — tym razem także w LinkedIn

Microsoft po raz kolejny redukuje zatrudnienie. Choć w połowie maja ogłoszono cięcia obejmujące około 6 000 osób (nieco mniej niż 3% globalnego zespołu), firma właśnie zgłosiła kolejne zwolnienia, obejmujące setki pracowników w stanach Kalifornia i Waszyngton, – informuje cybernews.

Nowa fala zwolnień po restrukturyzacji z maja

Microsoft już na początku 2023 roku przeprowadził dużą redukcję zatrudnienia, zwalniając 10 000 osób. W maju 2025 roku ogłosił kolejną falę — 6 000 etatów — argumentując to potrzebą dostosowania struktury organizacyjnej do zmieniających się warunków rynkowych. Obecne, dodatkowe zwolnienia nie były formalnie ogłaszane, ale zostały ujęte w dokumentach programu WARN, który obowiązuje w niektórych stanach USA.

LinkedIn i oddziały Microsoftu objęte redukcją

Z dokumentów wynika, że 28 maja firma zwolniła 281 pracowników z zespołu LinkedIn, spółki przejętej przez Microsoft w 2016 roku za 26,2 mld dolarów. Dodatkowo, 305 osób straci pracę w stanie Waszyngton — najpóźniej do 1 sierpnia 2025 roku. Oznacza to, że redukcje obejmują zarówno jednostki zależne, jak i bezpośrednio zatrudnionych przez Microsoft.

Sztuczna inteligencja napędza cięcia etatów

Microsoft, podobnie jak inne firmy technologiczne, intensywnie inwestuje w rozwój rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji, jednocześnie szukając oszczędności w innych obszarach. W pierwszym kwartale 2025 roku firma wygenerowała 25,8 mld dolarów zysku i przeznaczyła niemal 10 mld na dywidendy oraz skup akcji. Przedstawiciele branży twierdzą, że AI tworzy nowe miejsca pracy, jednak coraz częściej wskazuje się, że wiele procesów — szczególnie inżynierskich i moderacyjnych — jest przejmowanych przez automatyzację.

Avatar
Kwi 18, 2025

OpenAI uruchamia Flex – tańszy tryb API w zamian za wolniejsze działanie

OpenAI zaprezentowało nową opcję korzystania z modeli sztucznej inteligencji, która pozwala obniżyć koszty obsługi zadań asynchronicznych i testowych. Tryb Flex, dostępny w wersji beta, zapewnia niższe opłaty za przetwarzanie, oferując jednak wolniejszy czas odpowiedzi oraz ryzyko czasowej niedostępności zasobów. Rozwiązanie jest skierowane do projektów, które nie wymagają natychmiastowych rezultatów, np. podczas ewaluacji modeli czy wzbogacania zbiorów danych.
0
Mar 13, 2025

Lip-Bu Tan obejmie stanowisko dyrektora generalnego Intela

Intel ogłosił nominację Lip-Bu Tana na stanowisko dyrektora generalnego, co ma na celu ustabilizowanie sytuacji po rezygnacji Pata Gelsingera. Tan obejmie nowe obowiązki 18 marca i ponownie dołączy do rady dyrektorów Intela po wcześniejszej rezygnacji z tego stanowiska w sierpniu ubiegłego roku.
0
Cze 11

Meta tworzy laboratorium superinteligencji i rozważa inwestycję w Scale AI

Meta ogłosiła plany uruchomienia nowego laboratorium badawczego, które ma się skupić na opracowaniu systemów superinteligentnych — zdolnych przekraczać ludzkie możliwości poznawcze. Projekt powstaje w ramach szerszej reorganizacji działu AI w firmie Marka Zuckerberga. Do zespołu dołączy Alexandr Wang, założyciel i CEO Scale AI, a Meta prowadzi rozmowy o wielomiliardowej inwestycji w jego firmę,
0

Ta strona używa plików cookie, aby zapewnić Ci lepsze wrażenia podczas przeglądania.

Dowiedz się więcej o tym, jak używamy plików cookie i jak zmienić preferencje dotyczące plików cookie w naszej Polityka plików cookie.

Zmień ustawienia
Zapisz Akceptuj wszystkie cookies