Intel wstrzymuje projekty produkcyjne w Europie i przeprowadza kolejne layoffy

Intel wstrzymuje projekty produkcyjne w Europie i przeprowadza kolejne layoffy

W drugim kwartale 2025 roku Intel ogłosił rezygnację z kolejnych projektów produkcyjnych w ramach planu restrukturyzacji wdrażanego przez nowego CEO, Lip-Bu Tana – informuje TechCrunch. Firma potwierdziła, że nie będzie kontynuować wcześniej zapowiedzianych inwestycji w Niemczech i Polsce. Dotyczy to fabryki układów scalonych w Magdeburgu oraz centrum montażu i testowania w okolicach Wrocławia. Oba projekty pozostawały zawieszone od 2024 roku.

Intel planuje również skonsolidować swoje operacje testowe: działania w Kostaryce zostaną przeniesione do zakładów w Wietnamie i Malezji. Jak stwierdził Tan podczas prezentacji wyników za drugi kwartał, dotychczasowe inwestycje w moce produkcyjne były nadmiarowe względem zapotrzebowania. W przyszłości wydatki kapitałowe mają być uzależnione od realnych zobowiązań wolumenowych i mierzalnych kamieni milowych.

Zbyt szeroka infrastruktura produkcyjna doprowadziła do fragmentacji operacyjnej. Opóźni się także start wartej 28 miliardów dolarów fabryki w Ohio. Zakład, który pierwotnie miał rozpocząć działalność w 2025 roku, został już wcześniej przesunięty w lutym, a teraz jego uruchomienie znów zostaje odroczone.

Nowy etap cięć i reorganizacji

To pierwszy pełny kwartał Tan’a jako dyrektora generalnego Intela. Objął stanowisko w marcu, a już kilka dni później zapowiedział uproszczenie struktury korporacyjnej oraz sprzedaż jednostek niekluczowych. Jednym z elementów tej strategii są masowe layoffy.

Intel poinformował, że planuje zakończyć 2025 rok z 75 000 pracownikami – oznacza to redukcję zatrudnienia o ok. 15% względem końcówki ubiegłego roku. W czerwcu wewnętrzny komunikat zapowiedział layoffy obejmujące 15–20% zespołu Intel Foundry, jednostki odpowiedzialnej za produkcję układów scalonych dla klientów zewnętrznych. Na koniec 2024 roku firma zatrudniała 108 900 osób, w porównaniu do 124 800 w 2023 roku.

Tan podkreślił, że dzięki reorganizacji udało się zredukować aż 50% warstw zarządzania, co ma przełożyć się na większą efektywność operacyjną w trzecim kwartale.

Avatar
Mar 20, 2023

Zbiorowa petycja pracowników Google ws. lepszego traktowania przy zwolnieniach grupowych

Prawie 1400 pracowników firmy macierzystej Google Alphabet Inc. podpisało petycję wzywającą do lepszego traktowania pracowników podczas procesu zwolnień grupowych.
0
Maj 28

„Specjaliści IT nie mają prawa do emerytury”: Sergey Brin wzywa wszystkich do pracy nad rozwojem AI

„Żaden programista nie powinien być teraz na emeryturze. Wszyscy powinni pracować nad AI”. - Sergey Brin
0
Cze 9

Intel: nowe produkty tylko z 50% marżą — firma zaostrza politykę zatwierdzania projektów

Podczas konferencji Bank of America Global Technology 2025 Michelle Johnston Holthaus, szefowa Intel Products, zapowiedziała nową politykę zatwierdzania produktów. Firma będzie rozwijać wyłącznie te projekty, które wykażą potencjał osiągnięcia co najmniej 50% marży brutto. Propozycje, które nie spełniają tego kryterium, nie otrzymają zasobów inżynieryjnych ani budżetu,
0

Ta strona używa plików cookie, aby zapewnić Ci lepsze wrażenia podczas przeglądania.

Dowiedz się więcej o tym, jak używamy plików cookie i jak zmienić preferencje dotyczące plików cookie w naszej Polityka plików cookie.

Zmień ustawienia
Zapisz Akceptuj wszystkie cookies