Meta rozpoczyna kolejną rundę zwolnień

Meta rozpoczyna kolejną rundę zwolnień

Meta przeprowadzi kolejną masową rundę zwolnień w środę 18 kwietnia, informuje Vox. Cięcia mogą dotyczyć nawet 4000 etatów.

W wewnętrznej notatce opublikowanej na forum pracowników Meta, firma poinformowała pracowników, że zwolnienia rozpoczną się 18 kwietnia i będą miały wpływ na wiele zespołów technicznych, w tym na Facebook, Instagram, Reality Labs, i WhatsAppa. Rzecznik Meta potwierdził, że notatka została wysłana do pracowników, ale odmówił dalszego komentarza. 

„To będzie trudny czas, ponieważ żegnamy się z przyjaciółmi i współpracownikami, którzy tak bardzo przyczynili się do sukcesu Meta” – powiedziała Lori Goler, szefowa Meta, w notatce.

Zwolnienia nastąpiły po tym, jak dyrektor generalny Meta, Mark Zuckerberg, powiedział w marcu, że firma zwolni 10 000 kolejnych pracowników w nadchodzących miesiącach, po tym, jak zwolniła już 11 000 w listopadzie. Według Zuckerberga, cięcia w kwietniu wpłyną na działy technologiczne, podczas gdy kolejna planowana runda cięć w maju będzie dotyczyła biznesowej strony firmy.

Przypomnijmy, że pod koniec ubiegłego roku Meta, która jest firmą macierzystą Facebooka, Instagrama i WhatsApp, zatrudniała około 86 000 pracowników na całym świecie.




Avatar
Apr 5, 2023

Wzrost przychodów ukraińskich startupów w 2022 o 542 mln USD

Tydzień temu zakończył się program dla ukraińskich start-upów organizowany przez Google for Startups. 58 beneficjentów oraz innych przedstawicieli wzięło udział w Funduszu Wsparcia Ukrainy.
0
Jul 5, 2023

Firmy redukują zatrudnienie i zatrudniają pracowników z doświadczeniem w AI

0
Apr 22

Departament Sprawiedliwości USA domaga się sprzedaży przeglądarki Chrome przez Google

Departament Sprawiedliwości Stanów Zjednoczonych rozpoczął kolejną fazę jednego z najgłośniejszych postępowań antymonopolowych ostatnich lat. Celem jest ograniczenie wpływu Google na rynek wyszukiwarek internetowych oraz zbadanie roli, jaką w tym procesie odgrywają technologie sztucznej inteligencji.
0

This site uses cookies to offer you a better browsing experience.

Find out more on how we use cookies and how to change cookie preferences in our Cookies Policy.

Customize
Save Accept all cookies