Python — język programowania roku 2024 według rankingu TIOBE

Python — język programowania roku 2024 według rankingu TIOBE

Python został uznany za język programowania roku 2024 według rankingu TIOBE.

Nagroda ta jest przyznawana językowi, który odnotował największy wzrost popularności w ciągu roku. W tym roku Python zanotował imponujący wzrost o +9,32%, wyprzedzając znacząco Javę (+2,3%), JavaScript (+1,4%) oraz Go (+1,2%).

Na kolejnych miejscach w rankingu, od drugiego do piątego, znalazły się odpowiednio: C++, Java, C oraz C#.

Ciekawostką jest fakt, że język C, który niegdyś był na szczycie popularności, ustąpił miejsca swojemu młodszemu „bratu” — C++. Ten z kolei czuje na plecach oddech Javy, ponieważ dzieli ich jedynie 0,14%.

Znaczącą zmianą w rankingu jest również fakt, że PHP ostatecznie wypadł z TOP-10, ustępując miejsca Go. Czy to oznacza, że PHP naprawdę umarł? (znowu).

W 2024 roku spore nadzieje pokładano w językach Rust i Kotlin. Chociaż programy w Rust cechują się dużą szybkością działania, skomplikowana składnia uniemożliwiła mu zdobycie szerszej publiczności. Tymczasem Kotlin okazał się największym rozczarowaniem roku, tracąc miejsce nawet w TOP-20.

Jeśli spojrzeć jeszcze niżej, na pozycje 61 i 68, można dostrzec dwie nowe, obiecujące technologie: Zig oraz Mojo, które awansowały odpowiednio z miejsc 149 i 194. Czy uda im się w przyszłości wejść do TOP-20? Czas pokaże.

A jaki język programowania najbardziej Wam odpowiada? Czy Python rzeczywiście zasłużył na swój status, czy może to tylko chwilowy trend?

Avatar
Kwi 13, 2023

Czterodniowy tydzień pracy dzięki ChatGPT

Profesor London School of Economics i laureat Nagrody Nobla z ekonomii Christopher Pissarides uważa, że dobrze wykorzystana sztuczna inteligencja może zwiększyć naszą produktywność w pracy.
0
Lut 3

SoftBank i OpenAI tworzą wspólne przedsiębiorstwo na rzecz rozwoju AI

Japoński gigant technologiczny SoftBank Group oraz OpenAI ogłosili utworzenie wspólnego przedsiębiorstwa SB OpenAI Japan, którego udziały zostaną podzielone po równo między obie firmy. Informację tę przekazali dyrektorzy obu spółek – Masayoshi Son oraz Sam Altman – podczas wydarzenia w Tokio, zachęcając japońskie firmy do współpracy.
0
Sty 29

Wielka Brytania wprowadza czterodniowy tydzień pracy: jak zmienia się podejście do zatrudnienia

W Wielkiej Brytanii 200 firm wprowadziło na stałe czterodniowy tydzień pracy, zachowując pełne wynagrodzenie dla swoich pracowników. W sumie zatrudniają one ponad 5000 osób, głównie w sektorach charytatywnym, marketingowym i technologicznym.
0

Ta strona używa plików cookie, aby zapewnić Ci lepsze wrażenia podczas przeglądania.

Dowiedz się więcej o tym, jak używamy plików cookie i jak zmienić preferencje dotyczące plików cookie w naszej Polityka plików cookie.

Zmień ustawienia
Zapisz Akceptuj wszystkie cookies